Formazione Continua Finanziata

In un’economia sempre più competitiva e in continua evoluzione, le aziende, i lavoratori/lavoratrici dipendenti, liber* professionist* devono sapersi adattare ai rapidi cambiamenti tecnologici e alle nuove sfide di mercato. 

La formazione rappresenta il vantaggio competitivo prioritario, indispensabile a migliorare l’efficienza e la qualità dei prodotti/servizi. 

È l’investimento che consente di acquisire strumenti che aiutano a progredire professionalmente, restare al passo con le ultime tendenze di settore, sviluppare capacità di adattamento e trovare soluzioni innovative per distinguersi dalla concorrenza, ma in linea con i cambiamenti economici e sociali.

Per favorire la competitività delle piccole e medie imprese la Regione Lombardia ha stanziato 30 milioni di euro destinati al piano “Formazione Continua” che mette a disposizione:

• un voucher formativo del valore di 2mila euro per singolo lavoratore che potrà fruire di uno o più corsi fino al raggiungimento della quota assegnata;

• Per ogni impresa beneficiaria un massimo di 50mila euro spendibili su base annua. 

Il costo massimo rimborsabile all’impresa per la fruizione dei percorsi si differenzia in funzione del livello di competenze da acquisire:

• EQF tra 6 e 8: fino a € 2.000,00 per lavoratore;
• EQF tra 4 e 5: fino a € 1.500,00 per lavoratore;
• EQF 3: fino a € 800,00 per lavoratore.

I fondi del “Bando Formazione Continua Fase VI” sono rivolti a:

• Lavoratrici e lavoratori dipendenti d’azienda di qualsiasi dimensione

• Liberi professionisti e lavoratori autonomi che esercitano l’attività sia in forma autonoma sia in forma associata con domicilio fiscale in Lombardia

• Titolari, soci di micro, piccole e medie imprese lombarde

• Collaboratori o coadiuvanti dell’imprenditore di impresa familiare, delle imprese commerciali e i soci lavoratori di attività commerciale e di imprese in forme societarie, compresi gli artigiani come soggetti destinatari;

• Soci-lavoratori di cooperative

• Titolari di ditte individuali

Tra i corsi proposti, ci saranno anche i nostri.

Noi di Apical sappiamo quanto può essere faticoso, soprattutto in termini economici, sostenere la richiesta di continui aggiornamenti. Tuttavia, siamo consapevoli che la loro carenza può determinare costi ancora maggiori. 

È per questo che abbiamo deciso di elaborare un’offerta formativa strutturata nel nostro programma Solar. Abbiamo strutturato corsi che hanno l’obiettivo di essere una risposta alla necessità di crescere e sviluppare competenze al passo di un mercato dinamico, in rapido cambiamento.

Lo abbiamo fatto perché crediamo che la diffusione culturale di nuove conoscenze anche del mondo dell’innovazione digitale, siano pilastri fondamentali al benessere di qualsiasi tipo di attività.

Investire in corsi di aggiornamento e in nuove competenze di trasformazione digitale, significa avere gli strumenti per raggiungere obiettivi di business, essere più competitivi e avere prospettive lungimiranti per il futuro.

Finora, dei 30 milioni messi a disposizione dal bando “Formazione Continua”, sono pervenute alla Regione Lombardia richieste già per oltre 10 milioni di euro.

Allora che ne dici? Vuoi assicurarti il finanziamento e cogliere questa opportunità per migliorare la tua professionalità e il tuo business?